我市认真做好选聘高校毕业生到村任职工作

　　4月19日，市委组织部召开做好选聘高校毕业生到村任职工作会议。

　　为了加强农村基层党组织建设，培养具有坚定理想信念和奉献精神、对人民群众有深厚感情的党政干部后备人才，为社会主义新农村建设提供人才支持和组织保证，中央决定连续5年选聘10万名高校毕业生到村任职。2008年我省选聘500名高校毕业生到村任职，主要担任村党组织书记助理、村委会主任助理及村级团组织书记、副书记等职务。

　　会议提出，要高度重视选聘高校毕业生到村任职工作，认真学习贯彻中央、省、市的文件精神，充分认识做好选聘工作的重要性，进一步增强工作的责任感和紧迫感，切实抓好选聘高校毕业生到村任职工作；要全面领会和把握选聘政策规定，特别是在组织报名阶段，一定要严格按照选聘对象和基本条件的规定，严格标准，切实把好资格审查关；要认真履行好职责，各县区委组织部要牵好头，会同县区人事、教育等部门及时安排部署，认真细致地做好每个阶段、每个环节的工作，对领导不力、工作不细、弄虚作假、乱收费用等造成影响的要严肃追究相关部门和责任人的责任。