创业不畏苦和难，女中豪杰拓荒牛。

    胆识俱全有谋略，勇立船头搏激流。

    敢为人先争第一，挫折坎坷不泪流。

    这首诗赞誉的是武威房地产业中的一位女性。她，就是武威小川房地产开发有限公司总经理谢建华。

    谢建华，是武威第一个闯入房地产开发业的女企业家。十多年来，她凭着女性特有的执着、靠着敢为人先的创业精神，全身心地投入到房地产开发业中，在这个属于男子汉摸爬滚打的战场，遇挫折气不馁，逢坎坷奋勇闯，硬是在房地产行业中打出了自己的一番天地。

    1995年，谢建华以超前的眼光看好了被当地人称为闲滩空地的，但极具发展增值价值的风水宝地———雷台湖，这块集天地之灵气的处女地，投资建一个大型高标准娱乐会所，但由于定位失误、残酷的市场仅使她交了“学费”买了张“入场券”，使600多万元打了水漂。

    初入商海的“创业”搁浅和人们的冷嘲热讽及家人的不理解，使谢建华度过了无数个不眠之夜，陷入了深思。是就此退出，还是勇立潮头搏浪而进？她选择了后者。此后的几年，她调整思路，在认真调查了解武威城建发展、居民社区布局、住房消费需求的基础上，赴上海、广州、成都等地考察学习，归来后开始了“二次创业”，成了武威第一个吃螃蟹的女房地产企业家。

    房地产开发是一门综合性知识很强、技术性、艺术性很高的行业。当人类迈入21世纪时对生活质量的追求日趋完美，好生活就要有好房子，好房子自然就该有好品质，“品质”已逐步成为人们对住宅的主打要求。谢建华凭着天资聪颖、刻苦钻研，耐心学习房地产方面的知识，在较短的时间内熟知和掌握了房地产项目的各个环节、各个流程和各个细节。她大胆引入了“空中花园”绿化设计，在原址开发自然风光与园林设计融为一体的欧式风格的雷台花园居民小区，将建筑融入了绿色之中。让居住者在生活中品味建筑，在建筑中享受生活。打造了一个占地面积20214.5平方米，总建筑面积70000平方米的都市乐园———雷台花园。

    企业要发展，科学管理是关键。谢建华深知一个企业要想在竞争日趋激烈的市场中立于不败之地，必须创新管理。因此，她积极推行现代化企业管理制度，剔除民营企业家族式管理弊端，公司所需各类人员均从社会公开招聘，量才用人、唯才使用。健全公司各职能管理部门，用制度管理人、约束人，吸纳国有企业“重大问题集体决定避免决策失误”的长处，第一个在民营企业成立工会，充分调动和发挥员工工作主动性和积极性。确立以财务预算为核心的经营管理模式，形成了以预算为核心的计划、组织、工作流程、人力资源、检查考核、培训、激励、企业文化和人、财、物、产、供、销管理新体系。教育和引导员工确立共同的价值观、目标和信念，以“金钱只有诱惑力，事业才有凝聚力”为企业理念，以一个女企业家的大度自然关心员工、体贴员工，用严管真爱打造了一支团结、敬业、高效具有团队精神的员工队伍，使小川公司从房地产开发发展到了具有物业公司、电器公司和餐饮休闲娱乐公司三个子公司的企业集团。谢建华正把握关健、掌握节奏、不断创造激情，带领着员工在做大做强企业，由此使业界人士看到了公司未来的发展前景。

    鸟美在羽毛，人美在心灵。没有博大的慈善之心，是干不成大事业的。谢建华说，干事业要有责任心，要对国家负责，要对社会负责，要对企业负责。因此，谢建华在创业中，对国家不忘党和政府好政策的扶持，每年按时足额纳税，为国家尽责；对社会不忘社会各界的爱护关心，以女性特有的慈善之心，扶贫济困献爱心；对企业不忘员工为企业发展付出的艰辛劳动，关爱员工。只要党和政府有什么号召，她都积极响应。今年，在武威市掀起石羊河流域综合治理热潮时，她率先在民营企业第一个组织员工和业主开展“治理石羊河从我做起”公益募捐活动，并亲自把凝聚公司和员工爱心的捐款送到了民勤县夹河乡。她心系治理石羊河和民勤绿洲回报社会、关爱家乡的爱心受到了社会各界的赞誉。但面对社会的认可，她始终保持着一种低调。用她的话说：“我不是为了出名，也没有什么功利，治理石羊河，人人都有责，因为我也是个普通人。”